2024年12月26日，兰铁法院行政庭受邀为安宁公安分局进行执法能力提升培训，并交流参观。兰铁法院党组成员、副院长何文携行政庭全体干警前往。安宁公安分局党委委员、副局长杨俊年主持培训会，安宁公安分局辖区派出所负责法制工作人员、干警代表70余人参加。
兰铁法院行政庭庭长李新艳以《公安类行政案件面临问题及如何提升执法水平》为题专题授课。通过对近三年兰铁法院办理的治安类行政案件进行梳理，深入浅出地剖析了治安类行政案件存在的程序性问题，如鉴定意见送达不规范、办案时间超期、履行告知程序不合法、取证程序不合法等以及事实不清、证据瑕疵等实体性问题。重点对安宁公安分局近两年涉诉的11起行政案件逐一进行分析。一案一例一问题，案案有启示，件件有指导，旨在发现一个问题，规范一类行为，助力行政机关提高依法行政水平。
兰铁法院党组成员、副院长何文对公安机关行政执法提出三点建议：一是行政处罚要过罚相当，使处罚既能纠正违法行为，也能教育违法者，更能正向引导社会价值取向。二是邀请执法人员观摩庭审活动，对庭审中展示出来的问题积极整改。三是进一步做深做实行政机关负责人出庭应诉工作机制。推动行政机关负责人庭前关注案件争议焦点，庭审中积极回应当事人关切，实现负责人出庭、出声、出彩，共同促成行政争议实质性化解。
安宁公安分局党委委员、副局长杨俊年对兰铁法院行政庭开展此次培训讲座表示感谢，希望此类培训常态化开展下去，对切实提高一线办案民警的执法能力发挥积极作用。并强调，一要开展常态化执法培训，二要规范执法活动，三要加强执法监督管理。
会后，何文副院长一行前往安宁分局执法办案管理中心，实地参观执法办案区、案件管理区、涉案财物管理区、共享办公区、民警休息区等五大功能区域，对公安机关正规化、智能化的办案方式有了更直观的了解和认识。
此次活动是兰铁法院贯彻落实省法院、兰铁中院关于推进矛盾纠纷多元治理、实质性化解行政争议工作安排部署的生动实践。下一步，兰铁法院将进一步做深做实府院联动，精选案例为行政机关执法提升提供指引，促推行政执法规范化、合法化、合理化，实现府院良性互动，司法行政共同提升，争议化解效能叠加。